Expresso Emprego lidera no recrutamento
Estudo da MetrisGfK revela maior taxa de retorno aos anúncio de emprego
21.09.2007

PARTILHAR
O Expresso Emprego continua a liderar na taxa de resposta aos anúncios de recrutamento e a assumir-se como uma solução de peso para quem procura emprego e quem quer recrutar. A conclusão é avançada pela empresa MetrisGfK e resulta de um estudo comparativo sobre a eficiência de quatro meios de comunicação — Expresso, ‘Diário de Notícias', ‘Sol' e ‘OJE' — em matéria de retorno ao investimento publicitário. O relatório, agora divulgado, atribui ao Expresso uma taxa de eficácia de 96%, fazendo deste suplemento o que garante às empresas um custo médio por resposta mais barato, entre os vários meios analisados.
O estudo realizado pela Metris teve por objectivo medir a taxa de retorno de um determinado anúncio de emprego colocado em diferentes meios de imprensa escrita, permitindo também, desse modo, calcular a taxa de investimento efectuada em cada um dos meios e o número de respostas obtidas. Para tal, foi colocado o mesmo anúncio no Expresso Emprego, no ‘Diário de Notícias', no jornal ‘Sol' e no ‘OJE'. Para o anúncio e recrutamento em causa foram recepcionadas 373 respostas, 357 das quais no Expresso Emprego, seguido pelo ‘Diário de Notícias', com um total de oito respostas, o semanário ‘Sol' com seis e o ‘OJE' com duas respostas.
Numa análise tripartida entre investimento, retorno e taxa de eficiência, a MetrisGfK concluiu que apesar de ser o órgão de comunicação onde foi realizado maior investimento na colocação do anúncio, o Expresso Emprego foi aquele que assegurou um custo médio de resposta mais reduzido cifrando-se nos três euros, contra os 93 euros do ‘Diário de Notícias', os 102 euros do ‘Sol' e os 186 euros do ‘OJE'. Saliente-se que o custo médio global por resposta calculado pela Metris se situa nos 7 euros.
A empresa de estudos atribui ainda ao Expresso Emprego uma taxa de eficiência de 96%, sendo que o ‘OJE' registou a menor taxa de eficiência, com apenas 1%. As respostas foram contabilizadas nos 15 dias após a publicação do anúncio, em qualquer uma das publicações.
DEIXE O SEU COMENTÁRIO
ÚLTIMAS NOTÍCIAS
16.10.2025
Muitos candidatos enfrentam o dilema de precisar de experiência para conseguir um emprego, mas precisam de um emprego para ganhar experiência. Esta situação pode parecer um ciclo sem saída, especialmente para quem est&aac...
Muitos candidatos enfrentam o dilema de precisar de experiência para conseguir um emprego, mas precisam de um emprego para ganhar experiência. Esta situação pode parecer um ciclo sem saída, especialmente para quem est&aac...
18.02.2025
8-10 de março de 2025Faculdade de Engenharia da Universidade do Porto
O BEST Porto prepara-se para lançar mais uma edição da EBEC (Empowered BEST Engineering Competition), uma competição de engenharia, creditada...
8-10 de março de 2025Faculdade de Engenharia da Universidade do Porto
O BEST Porto prepara-se para lançar mais uma edição da EBEC (Empowered BEST Engineering Competition), uma competição de engenharia, creditada...
17.01.2024
24-26 de fevereiro de 2024Faculdade de Engenharia da Universidade do Porto
O BEST Porto volta este ano a organizar a EBEC (Empowered BEST Engineering Competition), uma competição de engenharia, creditada pela Universidade do Porto com...
24-26 de fevereiro de 2024Faculdade de Engenharia da Universidade do Porto
O BEST Porto volta este ano a organizar a EBEC (Empowered BEST Engineering Competition), uma competição de engenharia, creditada pela Universidade do Porto com...
03.10.2023
A Adecco Portugal sugere-lhe a forma mais correta de responder às perguntas que lhe forem colocadas com recurso à técnica STAR.
A Adecco Portugal sugere-lhe a forma mais correta de responder às perguntas que lhe forem colocadas com recurso à técnica STAR.
03.10.2023
A Adecco Portugal faz uma lista dos erros mais comuns e que podem levar os recrutadores a descartar o currículo no processo de seleção. Um CV bem preparado é um bom começo para encontrar uma oferta de trabalho.
A Adecco Portugal faz uma lista dos erros mais comuns e que podem levar os recrutadores a descartar o currículo no processo de seleção. Um CV bem preparado é um bom começo para encontrar uma oferta de trabalho.
ÚLTIMOS EMPREGOS
Minor Hotels - Southern Europe
14.01.2026 | Barcelona
| Referência: 2320608
Como Segundo/a Maitre, apoyarás al Maitre en la dirección y organización de las actividades y servicios de un punto de venta de alimentos y bebidas del hotel en un esfuerzo continuo por mejorar la satisfacción de los huéspedes y los miembros del equipo...

PARTILHAR
Grand Hotel Central
14.01.2026 | Barcelona
| Referência: 2344126
En Grand Hotel Central estamos seleccionando a un/a Recepcionista responsable de garantizar una experiencia excelente de los huéspedes en el hotel desde el momento de su llegada. Este puesto es un papel clave en la recepción, ya que es el primer punto de...

PARTILHAR
MGM Muthu Hotels
14.01.2026 | Albufeira
| Referência: 2335184
About Us: MGM Muthu Hotels is a prominent leisure group with resorts in various locations including the United Kingdom, Portugal, Spain, Cuba, India, and Africa, with 50+ Hotels on our portfolio. They offer affordable luxury self-catering and all-inclusi...

PARTILHAR
ÚLTIMAS FORMAÇÕES
APCER
06.01.2026|Online
| Referência: 19361
Data da formação: 30 janeiro 2026
Faça a sua inscrição aqui.

PARTILHAR
APCER
06.01.2026|Online
| Referência: 19360
Data da formação: 29 janeiro 2026
Faça a sua inscrição aqui.

PARTILHAR
APCER
06.01.2026|Online
| Referência: 19359
Data da formação: 28 janeiro 2026
Faça a sua inscrição aqui.

PARTILHAR