Uma
questão de ética
A ética é uma questão que tem vindo a ganhar contornos importantes nos dias
de hoje. A necessidade e exigência da sociedade actual têm por base a recuperação
de uma conduta, perdida ao longo do tempo, baseada essencialmente no respeito.
Pretende-se o bem-estar em todas as áreas que afectam a vida de cada um.
Como tal, os deveres de respeito e consideração devem ser aplicados e
exigidos não só nas relações pessoais como também naquelas que são estabelecidas
a nível profissional.
A ética deve ser uma premissa do mercado de trabalho. Não se trata
de uma questão teórica, pelo contrário, deve ser uma questão prática.
Mais do que os próprios actos, os exemplos são muito importantes.
A postura ética constrói ou destrói a reputação de uma empresa. A adopção
de um comportamento ético consagra valor à imagem da organização.
A consciência de que as acções e decisões
podem afectar e ter repercussões negativas na vida de outros deve estar
presente em cada um de nós.
Numa empresa a obtenção do
lucro não deve ser posta em cima da ética. Nada justifica ultrapassar
os valores morais e éticos. O profissional, enquanto pessoa, deve pensar
e decidir não só com vista no lucro, mas apoiado na ética. Esta deve ser
presença constante nos negócios que se realizam e, sobretudo, nas relações
que se estabelecem.
O modelo deve ser dado pelo líder. Os seus colaboradores
irão seguir o seu exemplo. A actuação baseada em princípios éticos é uma
manifestação da responsabilidade social da empresa.
A ética posta em prática revela-se na própria
constituição da empresa e no ambiente de trabalho saudável e benéfico
à realização da vida profissional de cada pessoa.
A
adopção de padrões de conduta ética é uma exigência cada vez mais presente.
A ética é aquilo que você faz e o que a sua empresa pratica.
Liete Lajas