Autarquias dinamizam emprego e investem no empreendedorismo
Quando as estatísticas mais recentes revelam que são os jovens que mais tem pago a fatura da crise económica, com níveis de desemprego históricos, em Portugal as autarquias têm vindo a seguir há muito uma estratégia de promoção do autoemprego. Uma resposta à adversidade económica que, em alguns casos, mostra já os resultados notórios.
28.10.2011 | Por Cátia Mateus

PARTILHAR
A Organização Internacional do Trabalho revelou recentemente os dados do seu estudo “Tendências Globais de Emprego para os Jovens” que não trouxe resultados animadores. O relatório argumenta que têm sido os jovens, nas economias europeias, a pagar o preço mais alto da crise. Em 2010 as taxas de desemprego na Europa atingiram máximos históricos, revelando-se as mais altas desde que o cálculo começou a ser feito, em 1991. A braços com uma taxa de desemprego elevada e consciente da prudência das empresas em recrutar em contexto de crise, Portugal tem desenvolvido projetos alternativos de fomento à empregabilidade e são cada vez mais os municípios que a nível local investem na promoção do empreendedorismo como caminho para o auto-emprego.
A estratégia é fomentar a iniciativa empresarial, criando estruturas locais que potenciem o surgimento de pequenas empresas capazes de gerar postos de trabalho. É esta a aposta de um número cada vez maior de municípios portugueses para combater o desemprego e dinamizar a economia local. Cascais é disso um bom exemplo. Através da sua agência municipal, a DNA Cascais, a autarquia já ajudou a promover a criação de mais de 140 empresas desde 2007 (altura da sua criação) e conseguiu captar para o concelho um investimento na ordem dos 16 milhões de euros. Números que mostram a importância daquele que é o maior projeto do género a nível nacional e que não vai ficar por aqui.
Esta semana a DNA Cascais apresentou dez novas empresas que correspondem a um investimento municipal superior a 360 mil euros e à criação imediata de 24 novos postos de trabalho que poderão transformar-se em 42 no prazo de três anos. Para Carlos Carreiras, presidente da autarquia, “a crença e a confiança no potencial e talento nacional justificam esta aposta no empreendedorismo”.
A agência DNA Cascais conta com um ninho de empresas onde ficarão sediados os novos negócios apoiados, maioritariamente na área das tecnologias de informação, serviços de psicologia e educação, consultoria, eficiência energética, saúde e bem-estar e serviços industriais. Desde que foi criada esta agência já potenciou a criação de 450 postos de trabalho, prevendo alcançar os 715 em três anos.
Formação, incubação, consultoria, partilha de ideias inovadoras, financiamento e networking são as áreas chave em que as autarquias atuam junto dos empreendedores, com resultados bem visíveis.
Na Amadora surgiu o Amadora Empreende para dar resposta a ideias com potencial nascidas nos bairros mais problemáticos do concelho, ajudando os seus mentores a materializar os projetos no terreno e alcançar com eles um meio de subsistência. O projeto está a funcionar desde 2008 e apoiou 13 projetos até 2010.
Em Almada está também a nascer uma estrutura de apoio ao empreendedorismo e esta semana a autarquia de Manteigas anunciou que vai investir 148 mil euros, apoiados em 80% por fundos comunitários, na criação de um ninho de empresas para apoiar os jovens empreendedores que pretendam criar o seu negócio. O novo ninho será criado nas antigas instalações da fábrica têxtil Sotave que a autarquia adquiriu por 396 mil euros.
Esmeraldo Carvalhinho, presidente da Câmara de Manteigas, prevê que as obras de adaptação das instalações da antiga fábrica estejam concluídas no próximo ano e adianta que “a autarquia vai promover o ninho de empresas junto do Instituto Politécnico da Guarda e da Universidade da Beira Interior para tentar atrair jovens que concluam os seus cursos e pretendam ter ajuda na criação da própria empresa”.
Ao criar a nova estrutura, o município pretende sediar no concelho, localizado na Serra da Estrela, empresas que possam vender os seus produtos e o seu trabalho para fora, mas que vejam Manteigas como um espaço de oportunidades. Um propósito que se tem vindo a tornar cada vez mais comum de norte a sul do país.
OUTRAS NOTÍCIAS
O descontentamento já não se esconde e centenas de médicos especialistas com Contrato Individual de Trabalho (CIT) estão prontos para rescindir já em janeiro os seus vínculos com o Serviço Nacional de...
A Faculdade de Ciências Humanas da Universidade Católica prepara-se para ampliar a sua oferta de formação pós-graduada, colocando no mercado o curso de Pós-graduação em Tradução para o Audiovisual. A ...
Desde esta semana que o SciPort está online, funcionado como uma montra científica para cerca de 250 instituições - entre centros de investigação, laboratórios associados, hospitais e empresas que inv...
DEIXE O SEU COMENTÁRIO
ÚLTIMAS NOTÍCIAS
20.02.2023
A ADECCO PORTUGAL identifica 5 pessoas que precisa na sua vida para ajudar a impulsionar a carreira e alcançar o desejado sucesso.
A ADECCO PORTUGAL identifica 5 pessoas que precisa na sua vida para ajudar a impulsionar a carreira e alcançar o desejado sucesso.
20.02.2023
Profissionais empreendedores são catalisadores da inovação nas organizações. Saiba que skills precisa de ter para se tornar um empreendedor dentro da sua empresa.
Profissionais empreendedores são catalisadores da inovação nas organizações. Saiba que skills precisa de ter para se tornar um empreendedor dentro da sua empresa.
08.02.2023
Crescimento - A guerra, a inflação e as taxas de juro a subirem fizeram esquecer a pandemia relativamente depressa, mas para as empresas o que aprenderam nessa altura foi tão valioso que foi aplicado em 2022 e continuará ...
Crescimento - A guerra, a inflação e as taxas de juro a subirem fizeram esquecer a pandemia relativamente depressa, mas para as empresas o que aprenderam nessa altura foi tão valioso que foi aplicado em 2022 e continuará ...
08.02.2023
A Adecco Portugal sugere-lhe a forma mais correta de responder às perguntas que lhe forem colocadas com recurso à técnica STAR.
A Adecco Portugal sugere-lhe a forma mais correta de responder às perguntas que lhe forem colocadas com recurso à técnica STAR.
08.02.2023
Reter talento e investir em equipas globalmente mais felizes são os desafios-chave que os gestores de Recursos Humanos enfrentam no curto prazo para salvaguardar a sustentabilidade dos negócios.
Reter talento e investir em equipas globalmente mais felizes são os desafios-chave que os gestores de Recursos Humanos enfrentam no curto prazo para salvaguardar a sustentabilidade dos negócios.
ÚLTIMOS EMPREGOS
HAYS
30.03.2023 | Lisboa
| Referência: 2076064
A empresa onde vai trabalhar
Oportunidade de integrar uma empresa de renome na área da distribuição alimentar.
A sua nova função
A reportar ao Gestor de Área terá como principais responsabilidades: Gestão e acompanhamento dos clientes e di...

PARTILHAR
HAYS
30.03.2023 | Grande Lisboa
| Referência: 2072802
A empresa onde vai trabalhar
Integre empresa de referência no setor dos serviços de hotelaria, assumindo as funções de Account Manager, baseado na Grande Lisboa.
A sua nova função
Este profissional será responsável por realizar prospeção de me...

PARTILHAR
HAYS
30.03.2023 | Porto
| Referência: 2074401
Principais responsabilidades
Farás parte do departamento comercial, indo reportar ao Diretor do mesmo. Estarás encarregue de uma carteira de grandes contas (vendas diretas) na zona do Porto. Em paralelo, terás como objetivo potenciar essa mesma carteira...

PARTILHAR
ÚLTIMAS FORMAÇÕES
Associação FABLABs Portugal
10.03.2023
| Referência: 18848

PARTILHAR
APCER
07.03.2023|online
| Referência: 18847
Data da formação: 20 setembro 2023
Faça a sua inscrição aqui.

PARTILHAR
APCER
07.03.2023|Online
| Referência: 18827
Data da formação: Todo o ano
Faça a sua inscrição aqui.

PARTILHAR