Descrição da Função

Your New Role
Consultora de Recursos Humanos – Talent Acquisition, será responsável pela gestão integral dos processos de recrutamento, assegurando uma resposta rápida e eficaz às necessidades do negócio. Irá trabalhar de forma próxima com as diferentes áreas, garantindo um pipeline ativo de candidatos e uma experiência positiva para todos os envolvidos.

As suas principais responsabilidades irão incluir:

• Criação e gestão de bases de dados de candidatos
• Pesquisa e identificação de perfis adequados (sourcing)
• Triagem curricular e realização de entrevistas
• Gestão dinâmica de processos de recrutamento, garantindo rapidez na substituição de colaboradores
• Apresentação de candidatos às chefias e suporte na tomada de decisão
• Recrutamento de perfis maioritariamente operacionais e comerciais (mecânicos, chapeiros, pintores, pessoal de oficina, vendedores e rececionistas)
• Apresentação de propostas aos candidatos selecionados
• Recolha de documentação e dados para admissão
• Acompanhamento do processo de integração/onboarding dos novos colaboradores
• Trabalho próximo com as equipas internas e stakeholders do negócio

What You Need to Be Successful

• Experiência prévia em recrutamento, preferencialmente em contextos dinâmicos ou de volume
• Capacidade de gerir vários processos em simultâneo de forma organizada
• Espírito proativo e orientado para resultados
• Capacidade de criar e manter uma base ativa de candidatos
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal
• Perfil resiliente, dinâmico e com sentido de urgência
• Capacidade de adaptação a diferentes interlocutores e perfis

What the Company Can Offer You

• Integração numa equipa em crescimento, com impacto direto no negócio
• Função dinâmica com elevado nível de autonomia

Next Step

Caso tenha interesse nesta oportunidade, envie o seu CV atualizado.

Contacto

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