A empresa onde vai trabalhar
Grupo industrial de grande dimensão, com múltiplas unidades em Portugal, procura reforçar a sua equipa de Recursos Humanos.
Inserido num contexto operacional e industrial exigente, esta organização encontra-se numa fase-chave de consolidação e reorganização de processos de RH, com forte foco em compliance e rigor legal.
A sua nova função
Com reporte direto à Direção de Recursos Humanos, será responsável por assegurar o cumprimento da legislação laboral e dos procedimentos internos do grupo, assumindo um papel transversal e de confiança dentro da área de RH. Terá uma forte componente operacional, de mediação e de business partnering, bem como envolvimento ativo em projetos de reorganização para os próximos anos.
As suas principais responsabilidades incluem:
- Garantir o cumprimento da legislação laboral e das políticas internas;
- Assegurar a gestão de seguros, acidentes de trabalho e segurança operacional;
- Coordenar serviços de apoio aos colaboradores (parceiros externos como medicina do trabalho, cantina, etc);
- Participar em reuniões com a comissão de trabalhadores e advogados externos;
- Apoiar processos de reestruturação organizacional e redefinição de funções;
- Atuar como promotor de uma comunicação clara, mediação e resolução de conflitos;
- Assegurar backup à Direção de Recursos Humanos sempre que necessário.
O que necessita para ser bem sucedido
Para ter sucesso nesta função, deverá apresentar:
- Formação superior em Direito, Gestão RH, ou outras áreas relevantes;
- Experiência sénior em Recursos Humanos, com forte foco em compliance e legislação laboral;
- Capacidade administrativa, organização e atenção ao detalhe;
- Excelentes competências de comunicação e mediação;
- Conhecimentos de PHC (preferencial);
- Domínio do inglês;
- Experiência prévia em projetos de reorganização ou transformação organizacional.
O que a empresa lhe pode oferecer
- Ambiente de trabalho estável, com forte exposição à estratégia e reorganização da área de Recursos Humanos;
- Função de elevada responsabilidade e impacto no negócio.
Próximo passo
Caso tenha interesse nesta oportunidade, envie-nos o seu CV atualizado. Se procura outro tipo de desafio profissional, contacte-nos para falar sobre outras oportunidades de carreira, sempre de forma totalmente confidencial.