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Coordenador (a) de Contabilidade e Tesouraria | Setúbal (M/F)

Adecco Recruitment

24.04.2026 | Setúbal, Portugal | Referência: 2421522


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Descrição da Função

A Adecco Permanent Recruitment está a recrutar um(a) Coordenador(a) de Contabilidade & Tesouraria, para integrar um grupo industrial sólido, com mais de 25 anos de presença no mercado, em Setúbal.

 

A função reporta diretamente ao Diretor Financeiro e contempla coordenação de equipa, supervisão contabilística e gestão de tesouraria, num contexto industrial e logístico exigente.

 

Principais responsabilidades

  • Coordenar e supervisionar as áreas de contabilidade e tesouraria, garantindo rigor e cumprimento de prazos;
  • Acompanhar, desenvolver e organizar o trabalho da equipa de contabilidade;
  • Assegurar o correto registo contabilístico e o cumprimento das obrigações fiscais;
  • Supervisionar reconciliações bancárias, controlo de contas correntes e gestão de tesouraria;
  • Preparar e analisar reportes financeiros, indicadores de gestão e mapas de suporte à decisão;
  • Monitorizar e controlar stocks, em articulação com as áreas de operação e logística;
  • Interagir com auditores, autoridades fiscais e stakeholders internos;
  • Apoiar a Direção Financeira na melhoria contínua dos processos e no alinhamento contabilístico com o grupo internacional.

 

Perfil pretendido

  • Mínimo de 4 a 5 anos de experiência consolidada em contabilidade, fiscalidade e/ou tesouraria;
  • Inscrição ativa na Ordem dos Contabilistas Certificados (OCC) (valorizado);
  • Conhecimentos sólidos de IVA e IRC, bem como de fecho mensal e anual;
  • Experiência ou capacidade para coordenar equipas (valorizada);
  • Experiência com ERP Primavera / CEGID (valorizada);
  • Conhecimentos de Espanhol (valorizado);
  • Perfil analítico, organizado, autónomo e orientado ao rigor e cumprimento de prazos;
  • Capacidade de adaptação a um ambiente industrial e fabril.

 

O que oferecemos

  • Regime presencial;
  • Integração numa empresa sólida e inovadora, parte de um grupo internacional de prestígio;
  • Pacote salarial competitivo, com prémios de desempenho e benefícios sociais;
  • Ambiente de trabalho motivador e com foco na evolução profissional;
  • Função estratégica, com autonomia e impacto direto na operação financeira.





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