Carreiras

- Uma carreira à sua medida



01.01.2000



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Uma carreira à sua medida

Acha que esse emprego corresponde às suas expectativas de carreira?
Acha que está na altura de fazer uma pequena alteração de carreira? Pense naquilo que realmente pretende, estipule os seus objectivos e vá ao encontro deles.

Existe uma grande diferença entre estar num emprego vulgar e estar num emprego que corresponde às nossas expectativas. Se não houver uma combinação perfeita entre o emprego que temos e os nossos objectivos, então são poucas as possibilidades de se alcançar um elevado grau de produtividade e de satisfação.

É normal que uma pessoa que não se enquadre bem na sua actual carreira não se sinta motivada para realizar as tarefas propostas pela empresa. É como tudo na vida: quanto maior for o prazer e o entusiasmo, maior será a motivação. E quanto maior for a sua motivação, melhor será o resultado final.

É impossível forçar os empregados a fazerem o que quer que seja se estes não se sentirem motivados para o fazer. Um descontentamento por parte do empregado não é bom nem para a empresa em causa nem para o próprio funcionário. Para os empregadores, um funcionário desmotivado pode criar um mau ambiente e até pode influenciar negativamente os outros funcionários. Para o colaborador, não é gratificante se passar a maior parte da semana a fazer algo que não queira fazer.

Nada justifica passar uma vida inteira a fazer, durante oito a dez horas por dia, uma coisa que não gosta. Se por acaso acorda todos os dias da semana a pensar: "Lá vou ter que ir trabalhar!", então você não foi talhado para o tipo de carreira que tem, não existe encaixe possível. Este é o sinal de que você estava à espera. Dê uma volta à sua carreira. Está na hora de mudar!

Passo a passo para a mudança

Primeiro que tudo é necessário tomar coragem para começar a pensar numa possível mudança. Reflicta bastante e arrisque. Não se esqueça que "Quem não arrisca não petisca".

Determine bem quais são os seus objectivos. Defina o percurso que terá que percorrer para alcançar aquilo que ambiciona em termos de carreira. Determine o que quer e como o vai fazer para o conseguir.

Faça alguma pesquisa sobre mercado de trabalho. Não há nada de errado em querer saber o que determinadas empresas procuram nos seus funcionários.

Fazer mudanças de carreira parece ser uma atitude muito arriscada. Avançar para um mundo que nos é completamente estranho nem sempre é tarefa fácil. É muito difícil mudar de carreira, principalmente se já não se for nenhum jovem de 20 e poucos anos ou se já tiver responsabilidades familiares. Por isso é importante que não tome esta decisão antes de ter já um emprego certo na sua nova área de actividade. Desta maneira já pode largar a velha carreira sem medo das consequências e avançar, de cabeça erguida, em direcção à carreira que enche as suas medidas.

É possível que, para dar um passo em frente, seja necessário dar um ou dois para trás. Esteja sempre preparado para ser rejeitado. Vai com certeza ouvir muitos "nãos" antes de ouvir um "sim".

Lute com todas as suas forças e com bastante empenho. Se fizer isto vai ver que consegue encontrar uma empresa, à sua medida, que o contrate.

Isto é como um casamento: quanto mais coisas tiverem em comum e melhor for o entendimento, maiores são as hipóteses de existir uma satisfação mútua e mais longa se torna a relação. Aqui é a mesma coisa: se você encontrar uma carreira que preencha as suas medidas, maior vai ser a sua motivação e o resultado final será produtivo para a empresa em causa. Digamos que é uma fórmula 2 em 1, ambas as partes lucram com isso.

VD






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