Oportunidade de integrar empresa em forte crescimento
Gestão de Recursos Humanos em ambiente dinâmico e multidisciplinar
Principais responsabilidades
- Recrutamento e Seleção;
- Admissões e cessações;
- Acompanhamento do processo de onboarding de novos colaboradores;
- Gestão contratual de colaboradores;
- Esclarecimento de dúvidas aos colaboradores.
Perfil desejado
- Licenciatura em Recursos Humanos, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou similar;
- Experiência obrigatória superior a 2 anos em funções similares;
- Bons conhecimentos de inglês;
- Capacidade de persistência e resiliência;
- Autonomia na execução das funções.
Benefícios adicionais
Excelente oportunidade para o seu desenvolvimento pessoal e profissional.