Empresa:

CASA - Centro de Apoio ao Sem Abrigo

Descrição da Função

Função de Assistente Social, para integrar equipa multidisciplinar. Local de trabalho no concelho de Cascais, função a tempo inteiro.

Responsabilidades:

1. Avaliação de Necessidades: Identificar as necessidades dos utentes, que podem incluir apoio financeiro, saúde mental, educação, habitação ou outras necessidades de assistência social.
2. Planeamento de Intervenção: Desenvolver planos para melhorar o bem-estar dos utentes, trabalhando em conjunto com eles e com outros profissionais, sempre que necessário.
3. Encaminhamento e Ligação a Recursos: Conectar utentes a recursos e serviços comunitários, como apoio habitacional, programas de saúde mental, oportunidades de emprego e serviços jurídicos.
4. Apoio e Aconselhamento: Fornecer suporte emocional e psicológico aos utentes, ajudando-os a navegar pelos seus desafios e a promover o seu bem-estar.
5. Defesa dos Direitos: Defender os direitos dos utentes e trabalhar para alterar políticas ou sistemas que afetem negativamente as suas vidas.
6. Gestão de Casos: Monitorizar o progresso dos utentes, ajustando os planos conforme necessário e garantindo que os serviços sejam eficazes.
7. Educação e Prevenção: Promover a consciencialização acerca de questões sociais e de saúde e trabalhar em programas de prevenção.

Qualificações:

1. Formação Académica: Um diploma de licenciatura em Serviço Social é o mínimo necessário.
2. Competências Interpessoais: Fortes capacidades de comunicação, empatia, paciência e a habilidade de ouvir e compreender as necessidades dos outros são essenciais.
3. Capacidades de Resolução de Problemas: Habilidade para avaliar situações complexas, identificar soluções possíveis e implementar planos de ação eficazes.
4. Conhecimento em Política Social e Bem-Estar: Compreensão dos sistemas de políticas sociais e de bem-estar e como eles afetam os indivíduos e as comunidades.
5. Adaptação e Flexibilidade: Capacidade de trabalhar em diversos ambientes e adaptar-se a situações e necessidades em constante mudança.

Outras:

1. Carta de condução de Ligeiros
2. Apetência para trabalhar em equipa
3. Responsabilidade
4. Assiduidade
5. Conhecimentos de línguas

Observações

Lisboa (Portugal)