Arranje um guru!
Adora aquilo que faz? Sente que encontrou o sítio
certo para trabalhar mas ao mesmo tempo não sabe como evoluir mais?
Fácil: arranje um guru dentro do seu local de trabalho. Mas não
confunda arranjar um guru com o arranjar uma "cunha".
O que é e para que
serve um guru
É alguém que, graças à sua ampla experiência
profissional, o pode ajudar a orientar a sua carreira. Tem de ser uma
pessoa em quem você confia e lhe dá bons conselhos. Por serem
pessoas com mais experiência, vão ajudá-lo a não
"pôr o pé na poça" no início da sua
carreira. São pessoas que têm, não só, uma
experiência profissional muito maior, como também possuem
outra experiência de vida que você, se calhar, ainda não
tem. Acima de tudo, são pessoas que já passaram por aquilo
que você está agora a passar e que o podem ajudar a evitar
cometer erros comuns.
Quem pode ser o seu
guru
Tem de ser, acima de tudo, uma pessoa em quem você confie bastante.
Não negligencie as pessoas que trabalham à sua volta. É
por vezes nelas que reside o maior espírito de entre ajuda. Se
preferir pode escolher um profissional de peso. Também é
uma opção, mas também é um risco. Damos-lhe
aqui alguns exemplos:
O seu chefe;
Colegas mais experientes;
Colegas de trabalho;
Amigos (mesmo de áreas diferentes podem ser excelentes profissionais
e terem uma visão bastante boa de como gerir uma carreira!).
No entanto, a melhor relação entre guru e protegido vem
da relação real e dos seus interesses comuns. É preferível
que esta relação surja espontaneamente.
A melhor maneira de arranjar um guru é através
da sua postura. Tente ser uma pessoa dinâmica e entusiasta. Faça
para além do que lhe é pedido e facilmente atrairá
a atenção de quem trabalha à sua volta.
Em geral, os trabalhadores mais velhos ou mais experientes dão
valor e interessam-se por pessoas que trabalham com gosto e que não
se importam de fazer para além do que lhes é pedido. Pessoas
dinâmicas e com espírito de iniciativa, precisam-se!
SW