- Gestão estratégica e operacional do departamento de Manutenção,
- Definir e controlar o plano anual de Manutenção da unidade fabril do Grupo,
- Assegurar o interface com as diferentes áreas funcionais da empresa,
- Assegurar a gestão, o planeamento e o desenvolvimento dos recursos humanos sob a sua responsabilidade.
Principais responsabilidades
- Gestão estratégica e operacional do departamento de Manutenção,
- Definir e controlar o plano anual de Manutenção da unidade fabril do Grupo,
- Assegurar o interface com as diferentes áreas funcionais da empresa,
- Assegurar a gestão, o planeamento e o desenvolvimento dos recursos humanos sob a sua responsabilidade.
Perfil desejado
Formação Técnica ou Superior em Mecânica, Automação, Electromecânica ou Eléctrica;
Experiência mínima de 3 a 5 anos como técnico de manutenção ou team leader;
Experiência em ambiente fabril, na indústria Alimentar;
Fortes capacidades de comunicação e relacionamento interpessoal;
Bons conhecimentos de Inglês.
Benefícios adicionais
Uma excelente oportunidade para o seu desenvolvimento profissional