Empresa:

Millennium bcp

Descrição da Função

Direção de Informática e Tecnologia

Programador COBOL (Equipa de Desenvolvimento Aplicacional)

Imaginas-te a trabalhar numa empresa líder na transformação do negócio bancário em Portugal? Então esta oportunidade é para ti!

Oportunidades:

• Área de Débitos Diretos e Transferências (Taguspark)
• Área de Transferências/SWIFT/Target (Taguspark)

Missão:

• Implementação de Novos Projetos e Manutenção Evolutiva e Corretiva do parque aplicacional do Banco;
• Participação na identificação e análise dos requisitos de Negócio, Desenho Funcional, Documentação Técnica e Prototipagem;
• Desenvolvimento/implementação de novos projetos, manutenção evolutiva, preventiva e corretiva em soluções Cobol Mainframe;
• Apoio aos Processos de Certificação de Software, bem como a articulação com as restantes Áreas de IT e de Negócio do Banco e Fornecedores de Serviços de IT;
• Garantir a documentação técnica das soluções implementadas e respetiva atualização;
• Assegurar o suporte aos Utilizadores de negócio das respetivas soluções.

O que esperamos de ti:

• Formação superior nas áreas de Engenharia Informática, Informática de Gestão ou Matemática Aplicada;
• Experiência de desenvolvimento em Cobol, manutenção corretiva, evolutiva e suporte a aplicações;
• Tecnologias / ferramentas: COBOL, JCL, CICS, TSO, DB2 e VSAM;
• Proficiência em ferramentas do Office (MSWord, Excel, PowerPoint, Visio, etc);
• Conhecimentos e/ou experiência em Cobol Hogan (preferencial);
• Conhecimentos/experiência de metodologias de desenvolvimento de software e gestão de Projetos (Waterfall/Agile), Design Thinking, DevOps (preferencial);
• Certificação em "Business Analysis" (PMI-PBA , CBAP , outras) e/ou Project Management (PMI-PMP / PRINCE, outras) (preferencial);
• Forte capacidade analítica, capacidade de sistematização de informação e resolução de problemas;
• Excelente comunicação verbal e escrita, em português e inglês;
• Atuação proativa, autonomia, organização e rigor;
• Bom relacionamento interpessoal e capacidade de trabalho em equipa.

Eis o que propomos:

• Remuneração compatível com a função;
• Desafios que te vão permitir crescer;
• Integração em equipa dinâmica e com um know-how robusto;
• Participação no Programa de formação inGenious - distinguido como o melhor de jovens talentos em Portugal;
• Acompanhamento personalizado de um Gestor de Recursos Humanos, lado a lado contigo;
• Uma cultura corporativa de responsabilidade ambiental e social, assente em práticas de negócio ético, inclusivo e responsável;
• Comprometemo-nos a valorizar o teu talento e investir no teu desenvolvimento.

Curiosidades sobre a nossa atuação:

Plano Estratégico 2025-28

O Plano Estratégico 2021-24 concluiu com sucesso o período de recuperação com elevada rentabilidade, solidez de capital, concretização antecipada do plano estratégico e reconhecimento pelo mercado. Apoiado em capacidades distintivas orientadas ao cliente e tecnologia, e em posições competitivas sólidas em mercados com condições atrativas no futuro, o Banco tem um posicionamento privilegiado para ser bem-sucedido num contexto desafiante.

No novo Ciclo Estratégico 2025-28, o Millennium bcp aspira valorizar os seus clientes, colaboradores e acionistas. O Banco definiu metas de grupo com o objetivo de alcançar um desempenho superior, com retornos tangíveis.

Estratégia de Sustentabilidade

O Millennium bcp acaba de ser distinguido pela revista Global Finance como o Melhor Banco para Finanças Sustentáveis (Best Bank for Sustainable Finance), em 2025, em Portugal. Esta é a quarta vez que a Global Finance distingue as boas práticas do Millennium bcp na área das finanças sustentáveis, revalidando a distinção já obtida anualmente desde 2022. O Banco vê assim reconhecida a sua estratégia e a sua liderança em finanças sustentáveis, do ponto de vista do financiamento de investimentos que têm em conta a mitigação dos impactos negativos das alterações climáticas.

Candidata-te!

Observações

Lisboa (Portugal)