Grupo empresarial com presença consolidada nos setores dos vinhos e do retalho especializado, reconhecido pela aposta em marcas próprias e pela valorização da criatividade e inovação na comunicação. Com uma estrutura ágil e espírito empreendedor, procura reforçar a sua equipa com um perfil híbrido entre marketing e design, capaz de desenvolver projetos integrados e multicanal.
Principais responsabilidades
- Desenvolvimento e gestão de websites (WordPress ou equivalente), desde a estrutura base até à otimização de conteúdos e experiência do utilizador
- Criação e gestão de conteúdos para redes sociais (Facebook, Instagram, LinkedIn, TikTok), alinhados com a identidade de cada marca
- Planeamento e execução do calendário editorial, assegurando uma comunicação coesa, sofisticada e consistente
- Produção de conteúdos criativos e copywriting em português e inglês, adaptados aos diferentes canais e públicos
- Desenvolvimento de materiais gráficos: logótipos, rótulos, packaging e suportes de comunicação
- Coordenação de campanhas de e-mail marketing (Mailchimp), incluindo definição de jornadas de cliente e estratégias de fidelização
- Apoio à equipa de marketing na execução de iniciativas digitais e operacionais
- Produção de conteúdos visuais (imagens, vídeos, ajustes gráficos), com foco em agilidade e qualidade
Perfil desejado
- Experiência sólida em marketing digital e design gráfico, com forte orientação para ambientes multicanal
- Domínio das principais plataformas digitais e redes sociais
- Capacidade criativa e técnica para desenvolver materiais visuais e reforçar a identidade das marcas
- Sentido estético apurado e atenção ao detalhe
- Excelentes competências de escrita em português e inglês
- Experiência com Mailchimp e campanhas de e-mail marketing
- Conhecimentos de Google Ads serão valorizados
- Perfil proativo, autónomo e orientado para resultados, com capacidade de adaptação a ambientes dinâmicos e multifacetados
Benefícios adicionais
Seguro de saúde abrangente;
Subsídio de alimentação em cartão (8,32€/dia);
Bónus anual baseado em performance (componente variável associada a resultados);
Ambiente de trabalho presencial (100% on-site em Carcavelos), integrado numa equipa dinâmica e focada em crescimento.