Apoiar a direção de hotel na gestão das operações diárias, em particular na vertente de F&B.

Principais responsabilidades

• Apoiar e trabalhar diretamente com o diretor de hotel;
• Acompanhar operações de F&B;
• Elaborar e analisar rácios do departamento;
• Acompanhar atividade de diferentes departamentos;
• Procurar soluções/estratégias de melhoria.

Perfil desejado

• Formação académica em gestão hoteleira ou similar;
• Experiência na área de F&B;
• Experiência na gestão de pessoas;
• Excelentes habilidades de comunicação;
• Capacidade de trabalhar em equipa e de forma independente;
• Forte orientação para o serviço ao cliente;
• Capacidade para resolver problemas e gerir situações de pressão.

Benefícios adicionais

Uma boa oportunidade para o seu desenvolvimento profissional.