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Está na mó de baixo? Dê a volta!



01.01.2000



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Está na mó de baixo? Dê a volta!

Sempre se considerou um profissional exímio? Ultimamente as coisas parecem estar a perder o rumo? Não se sente bem com o novo ambiente de trabalho que se gerou à sua volta? Acha que algo está errado? É você? É o seu trabalho? Não fique na mó de baixo, saiba como reagir.


Sempre se considerou um profissional exemplar, um colega de trabalho excepcional, ninguém lhe conseguia apontar um único defeito, o seu chefe encarregava-o de executar tarefas e depositava em si uma confiança invejável. Até que um certo e belo dia entrou no seu local de trabalho e tudo começou a mudar, como da água para o vinho.

E tudo com o vento mudou.

Quer alterar alguma coisa na sua vida profissional?
Se a sua resposta é sim, então, antes de decidir o que quer que seja, faça uma auto-análise de forma a perceber o que o leva a querer alterar a sua situação profissional e tenha noção das consequências, positivas ou negativas, que essa mudança pode acarretar.



O meu chefe já não me liga!
O seu chefe já não o trata como o tratava. Encarrega-o de fazer tarefas mais fáceis e entrega os projectos mais importantes, aqueles que antigamente eram para si, aos seus colegas. Sente-se desanimado e não sabe o que poderá ter feito para merecer este tipo de tratamento.

Conselho:
Não se sinta desanimado, até pode ser que seja uma fase passageira, e que o seu chefe esteja só a testar os seus colegas para ver se estes também se encontram aptos para tarefas que exijam um maior grau de responsabilidade. Se por acaso não for uma fase passageira, então sugiro-lhe que aborde o seu chefe e lhe pergunte directamente e sem rodeios qual a causa ou as causas da mudança do seu comportamento. Se esta situação continuar, mesmo depois da conversa que teve com o seu patrão, então o melhor é perguntar a si próprio se se sente capaz de aguentar este tipo de ambiente todos os dias.



Os meus colegas passam a vida a dizer mal de mim!
Os seus colegas falam mal de si. Tanto nas suas costas como à sua frente. Sempre que passa só ouve burburinhos a passar de ouvido em ouvido.

Conselho:
Não se preocupe, eles possivelmente só falam de si para o irritar, mas se por acaso for para além dos simples burburinhos, então imponha-se e mostre-se revoltado com a situação. Confronte-os e pergunte-lhes se por acaso não têm mais nada de útil para fazer no local de trabalho do que falar mal de pessoas que nunca lhes fizeram nada. Se não conseguir fazer com que eles se acalmem em relação aos comentários, menos felizes, a seu respeito, só existe uma solução: ignore-os.



Ninguém quer trabalhar comigo!
Todos estão demasiado ocupados para trabalhar consigo no tal projecto de trabalho. Ninguém quer fazer equipa consigo e sente-se abandonado e desprezado. Estas desculpas soam-lhe falsas?

Conselho:
Podem até ser desculpas falsas, mas não é o fim do mundo se por acaso elaborar um projecto sozinho. Lembra-se daquele provérbio: Antes só, que mal acompanhado. Este ditado diz tudo.


Não fique aborrecido nem se sinta em baixo com este tipo de atitudes. É muito chato trabalhar com estas condições, por isso, pense, reflicta bastante, pese os prós e os contras, pois cabe somente a si decidir o seu futuro.


VD






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